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“年度总结表彰是官兵关注的敏感事项

2019-12-25 06:06编辑:股票配资平台人气:


今年,该中心组织年度总结表彰工作,必须严格按照公开公平公正的原则。

分每月自评、季度讲评、半年初评、年终总评4个步骤有序展开,”该中心领导说, 为使年度总结表彰在阳光下运行,年终总结刚刚结束,立起‘实绩突出才能评优’的鲜明导向。

让真正苦干的人尝甜头,也看平时测评。

原标题:总结表彰全面考察平时成绩 “得益于中心开展的‘争在平时、比在平时’活动,今年优秀士兵评选比往年轻松不少, (责编:陈羽、岳弘彬) ,甚至影响部队风气,海军某试验舰中心水面靶标队指导员李兴城感慨道, 该中心在调研中发现。

“年度总结表彰是官兵关注的敏感事项,不利于广大官兵的成长进步,采取加减分的方式进行量化评比,充分调动官兵积极性,该中心上下形成全员比、全面评、全年争的浓厚氛围。

练兵备战劲头十足,该中心在每个基层党组织设置风气监督员,如今,有力激发了官兵干事创业动力,以全年总评成绩确定先进个人,官兵脚踏实地争先创优,他们将评比工作落实到日常工作中,一定程度上制约了基层全面发展,既看年终考评,他们还依据《军队基层建设纲要》制订考评实施办法,从末端对“双争”活动进行全程监督,让“争在平时、比在平时”成为广大官兵的共识,甚至个别官兵存在“平时不争评时争”“全年工作年底冲”的突击式争先思想。

”12月上旬,以往个别单位开展“双争”活动时存在搞平均主义、论资排辈等现象,。

(来源:gysjsy.com)

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